» » Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития (Роберт Киган, Лиза Лэйхи)

Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития
Роберт Киган, Лиза Лэйхи

Книга: Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития
  • Название:

    Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития

  • Автор:

    Роберт Киган, Лиза Лэйхи

  • Жанр:
    Бизнес
  • Год:
    2016
  • Издательство:
    Манн, Иванов и Фербер
  • Места хранения:
  • Еще книги:
  • Скачать книгу:
Балл: 0
Голосов: 0

О книге «Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития»

Принципиально новая модель для раскрытия потенциала компании.
Существует новое поколение компаний, сознательно развивающих своих сотрудников, которые создают уникальную культуру для непрекращающегося индивидуального роста людей и отличных бизнес-результатов. Эта книга показывает, как создать такую культуру в вашей компании.
Многие компании считают, что их успех основывается на поиске и найме «правильных людей» и что этот поиск — игра с нулевой суммой: как только кто-то находит на рынке труда талант, другие его теряют. Но что если успех основывается не столько на правильном рекрутинге, сколько на росте, использовании существующих возможностей и развитии всех людей, которые сейчас составляют компанию? Что если компания будет делать все возможное для создания условий, в которых сотрудники рассматривают ошибки и слабости как возможности для личного роста?
Эксперты Роберт Киган и Лиза Лэйхи обнаружили и исследовали такие компании. Это компании, которые выстроены в соответствии с главным мотивом всех людей — стремлением к развитию и росту. Это означает нечто большее, чем традиционное обучение или коучинг для топ-менеджмента. Это означает создание такой культуры, в которой развитие людей встроено в ежедневные процессы и рутину.
Эта книга — глубокое исследование внутреннего устройства трех таких компаний. Она раскрывает принципы построения культуры, конкретные практики — от совещаний до обратной связи — и науку, которая за ними стоит. Авторы также показывают, как построить культуру в вашей компании.
Это книга о том, что созданная вами культура — это ваша стратегия. И о том, что ключ к успеху — развивать каждого.

Скачать книгу «Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития»

в формате FB2 EPUB TXT (фрагмент) или читать онлайн
Скачать книгу «Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития», автора Роберт Киган, Лиза Лэйхи в формате FB2 для чтения онлайн на электронных книгах, в жанре «Бизнес», 2016 года издания. Также в каталоге электронных книг присутствует навигация по жанрам, авторам и сериям, которые помогут вам сделать правильное решение при выборе того или иного произведения. Скачав и прочитав книгу «Культура для каждого. Как стать организацией осознанного развития», другим читателям хотелось бы услышать от вас отзыв о ней, который можно оставить в конце страницы соответствующей карточки книги.
Информация: на сайте представлен фрагмент книги (20% текста для ознакомления) разрешенный законодательством и правообладателем. После прочтения приобрести полную версию можно на сайте правообладателя. Данный отрывок книги размещен по согласованию с компанией-распространителем легальных книг ООО "ЛитРес". По все вопросам обращаться с помощью формы обратной связи.
Отзывы
Прокомментировать